安全生产承诺书

时间:2024-10-18 09:47:53
有关安全生产承诺书集锦10篇

有关安全生产承诺书集锦10篇

在不断进步的社会中,承诺书的使用频率越来越高,相比于口头承诺,承诺书的约束力更强。在写之前,可以先参考范文,以下是小编精心整理的安全生产承诺书10篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

安全生产承诺书 篇1

本人作为***的基层管理人员,是洗煤厂的安全生产责任人,是员工生命的护卫者为保障员工的身体健康、生命和财产安全,防止和遏制生产安全事故发生,听从厂领导管理,切实保护煤矿工人生命安全,从根源上避免我厂安全生产事故的发生,树立企业以人为本,安全生产的良好形象,特此做出如下承诺,并随时接受监督检查:

一、严格按照《选煤厂安全规程》要求,结合我厂实际生产条件,做好各环节的安全防范措施,加大监督监管,守规尽责。

二、严格执行管理人员下现场巡回检查制度,明确责任,加大现场管理,着重解决现场存在的安全问题,为职工打造安全生产环境。

三、切实树立安全第一、预防为主、综合治理的理念,对本厂安全事务负有义不容辞的责任,建立健全安全生产管理机构,落实全员安全生产责任制。

四、树立一切事故都是可防可控的理念,严格执行选煤行业标准,严格遵守选煤相关法律法规及规定,及时贯彻落实相关文件及会议精神。

五、不断提高自己的安全生产知识和管理能力,认真组织开展三违和隐患排查治理工作,不违章指挥,监督检查对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正违规和违章行为。

六、按照相关制度要求,认真组织召开和参加班前会,做好岗前危险源辨识和风险预控工作,切实做好隐患排查处理工作。

七、定期参加、组织安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决、反应安全生产中存在的问题。

八、积极参加公司及我厂举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

九、安全生产,从我们管理人员树立起表率作用,不断强化和规范正确的安全行为,实现安全生产管理的不断提高,持续改进在管理工作中的不足。

若违反以上承诺,我愿意接受相关的处罚及处理。

承诺期限:20xx年x月x日

部室部长:xxx

安全生产承诺书 篇2

一、承诺内容:

为确保部门/矿点在生产经营过程中实现“三无”(即个人无违章、岗位无隐患、部门/矿点无事故),追求生产、经营安全零事故,本人自愿承诺做到如下:

(一)协助部门负责人督促、检查、帮助、指导各项安全管理工作,并在职责范围内承担安全生产相应监督管理责任。

(二)认真督促各部门执行有关法律、法规以及公司安全生产的规章制度、安全操作规程,并督促、检查执行情况;接受政府部门和公司领导的业务指导。

(三)负责组织新入职人员、复工人员和转岗人员的安全教育培训工作,并做好安全管理建档和上报工作。

(四)协助部门负责人组织制定和修改完善本单位安全管理规章制度和安全技术措施,岗位安全规程和其它安全规章制度;安全目标和考核指标及考核办法,经部门负责人报公司领导批准后实施。

(五)每周不少于两次到各部门检查作业人员(外协人员、机械)执行安全生产规章制度的情况,制止和纠正违章指挥和违章作业;负责排查本公司各部门事故隐患,对危及人身安全、财产安全的重大隐患,有权停止生产,并制定临时安全措施,同时立即上报;加强对作业现场安全设施、安全标志、安全用电、安全通道、危险点

、危害点、事故易发点的检查,使之处于良好状态,在检查中发现的问题和隐患及时督促有关人员进行整改,问题和隐患严重的应立即报告部门负责人,并做好各种记录台账。

(六)做好公司安全会议的各项准备工作,按照“五同时”的要求,总结、评比各工种人员安全工作情况,提出考评意见和改进要求。同时,广泛收集、整理员工提出的安全生产合理化意见和建议,并修改补充,完善规章制度,报公司领导批准后组织实施;

(七)积极参加本公司新建、改建、扩建、技改大修项目会审和验收工作,在施工中督促、检查安全技术要求的落实情况。

(八)根据相关规定和要求,督促劳动防护用品的发放和使用。

(九)认真准备各种安全培训资料,每月组织不少于一次的安全培训资料,

按计划完成培训工作。

(十)参加事故或未遂事故的调查分析,提出防范措施,负责做好事故的统计、上报、建档工作。

(十一)积极推进公司安全管理的各项基础管理工作和安全标准化达标工作。

(十二)积极、主动完成部门及公司领导交给的各项安全工作任务。

(十三)严格遵守劳动纪律不脱岗、离岗、串岗、睡岗,不带病上岗,不酒后上岗,不带情绪上岗,上岗前不服用催眠药物。

(十四)在工种和生活中团结互助,发生事故时,积极参与事故抢险救灾、抢救伤员。

(十五)督促、检查、指导各部门兼职安全员和外包单位专职安全员的各项安全管理工作!

二、考核

(一)公司部门负责人具体对专职安全员的安全生产工作,每季度进行一次考评和根据生产经营实际情况不定期进行抽查,年终进行综评。综评成绩分为:好、中、差,分别报分管领导和安全环保部备案。

三、奖励:

对生产、经营安全管理年终综评成绩为好的、并且安全工作表现特别突出的部门及人员,公司安委会根据公司安全指标完成情况及各人安全责任的大小,按照《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项奖励条款给予奖励;对综评成绩为中的、在公司内部给予通报表扬。

四、惩罚

(一)岗位职责范围内发生伤亡和财产损失安全责任事故造成的直接经济损失金额,达到《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚下限,按照《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚条款进行处罚。

(二)岗位职责范围内发生的安全责任事故造成的直接经济损失金额,达不到《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚下限、并超过公司安全控制指标的,按照公司《安全奖惩制度》进行处罚。

(三)岗位职责范围内发生控制指标内事故、事件,事发部门按照“四不放

过”原则提出处理意见,报公司安委会审核、批准执行,安全环保部进行备案。

(四)岗位职责范围内发生隐瞒事故不报、不论事故大小,一次处 100元以上 500 元以下罚款。

(五)对年终综评成绩为差的给予通报批评,并向直接领导做出书面检查。

(六)以上条款被处罚一条或岗位职责范围内安全工作失误被媒体曝光的,一律取消年终评优资格。

五、承诺期限:

  承 诺 单 位(章):

  安全生产第一责任人签名:

  承诺有效期: 20xx年 月 日至20xx年12月31日

  承 诺 时 间:20xx年 月 日

安全生产承诺书 篇9

为认真贯彻落实集团公司质量安全大反思、大检查活动,确保中铁二十局杭长项目施工生产实现"零事故"目标,认真履行安全职责,本人 吴导强 ,担任第三项目分部物资设备部 副部长 职位,郑重承诺如下:

一、认真执行和落实国家安全生产方针、政策、国家(行业)、集团公司安全生产法律法规、标准、管理制度。

二、全面认真履行物资设备部岗位安全质量管理职责。

三、建立健全大型设备管理制度,负责对大型设备的检查管理工作。

四、不使用未经检验合格、无安全保障的特种设备和不具备相应资格的人员从事特种作业。

五、建立健全施工用电制度,负责对施工用电情况的检查督导工作。

六、严格特种作业人员安全管理,组织安全培训教育,抓好标准化管理和文明施工管理的工作,监督防护用品的管理与使用。

七、负责对物资管理人员,机械、车辆驾驶人员的安全管理、教育和培训工作。

八、负责机械车辆和设备的调配验收、使用、检查、维修等管理工作。

九、负责采购供应符合设计标准和安全技术规范物资和器材,绝不使用不具备国家资质和安全保障能力的承包商和分包商,按规定建立健全危险品的申请、领取、贮存、保管和发放管理台账和有关制度。

十、组织或参加由机械设备和交通运输造成伤亡事故的调查与处理。

十一、施工中不用低素质的人,杜绝好人主义,不当老好人。

十二、如本项目发生事故,协助项目经理,组织抢救,并协助上级妥善做好事故善后处理及调查。本人自愿接受公司和项目撤职、降职、除名等行政处罚和经济处罚,并承担相应法律责任。

承诺人: 日 期:

安全生产承诺书 篇10

为确保全矿安全生产,明确安全目标和强化责任,杜绝各类事故的发生,圆满完成全年煤矿安全生产的各项指标。科队组长是本班组安全生产第一责任者,对本班组安全生产工作负全面直接责任。

为确保措施落实到现场,切实强化班组现场安全管理,做到自保、互保、联保责任,以个人保班、以班组保队、以队保科、以科保全矿,全面实现20xx年安全奋斗目标。通过领会集团会议“统一思想、认清形势”的精神和学习王家峪煤业集团有限公司1号文件和王家峪煤业有限公司1号文件制定以下安全生产目标及考核。队组所有人员签订“安全目标责任书”。

一、安全目标:

1、安全生产事故为零。

2、班组“三违”年度要控制好,杜绝班组违章作业、违章指挥和集体违章。

3、质量标准化作业率每月达100%,

4、每月要控制好材料消耗、杜绝浪费。

5、根据本队组每人的工作技术水平、性格特点,合理分配劳动力,加强对安全不放心人员的管理,在安全前提下完成各项生产任务。

6、负责落实本队组安全生产责任制。

7、积极参加周二、周五等安全活动,提高个人防护能力,做到“三不伤害”。

8、岗位质量标准化保持动态达标。

9、坚守工作岗位,服从领导分配,不得消极怠工和玩忽职守,不迟到,不早退,不脱岗。

10、严格执行现场交接班制度,做到交班清、接班明。发现安全隐患及时处理、汇报,并采取相应的安全防范措施

11、要认真填写各种记录,做好交接工作。

二、考核

以上安全目标完成情况,除按矿有关规定考核外,做以下规定:

1、班组长要坚决杜绝“三违”,凡出现“三违”现象,要根据《班组长违章处罚的有关规定》给予处罚。

2、对发生轻伤事故的科队长处罚500-1000元;对事故班组的第一责任者处罚200-300元。发生重大责任事故加倍处罚。

3、完不成上述其它目标,处罚班组每项300-500元,班组长每项100元,季度兑现。

4、矿井实现全年安全生产无事故,班组要完成上述安全目标,上述目标有一项未完成,取消年终班组升级评比资格。

签订队组:监控维护队

队长(签字或盖章)

班组长(签字或盖章)

成员(签字或盖章)

三、生效时间:

1月1日——12月30日

四、安全目标完成情况由科队组负责监督考核,队班组负责监督检查。

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